El factor H de Fernando Botella
Autor: Fernando Botella
Editorial: Alienta Editorial
Fecha de publicación: 16/02/2016
Resumen de El factor H de Fernando Botella
Hacer que las cosas pasen.
En palabras del propio autor, el liderazgo es hacer que las cosas sucedan. Y es la H inicial de esta palabra la que da nombre al libro, que presenta un modelo de gestión para llevar a cabo la transformación. La propuesta de Fernando Botella se expresa a través de cinco ejes (5 escotillas), que vienen a asemejarse a las principales competencias del liderazgo transformacional: Humanidad, Humildad, Humor, Habilidades y Herramientas. Y cuando se refiere al liderazgo, lo hace en un sentido amplio, ya que también está pensando en los docentes y educadores e incluso en los padres. La combinación de las cinco H’s forma el código secreto de la transformación, que incluye un conjunto de conceptos, técnicas y herramientas fundamentales para cualquier líder, profesional y organización que busque hoy la excelencia y el alto desempeño.
Por ello, a través de ideas, conceptos y casos prácticos, Fernando Botella aborda conceptos como la gestión del cambio, el liderazgo, el talento, el desarrollo, la motivación o la excelencia. Todos se presentan de forma informativa y muy directa, junto con métodos y ejercicios para su implementación y desarrollo en cualquier equipo y organización que se enfrente a los retos del contexto empresarial actual.
Más sobre Fernando Botella
la botella de fernando Es experto en la formación y desarrollo de directivos y directivos, conferenciante, profesor colaborador en varias Universidades y Escuelas de Negocios de prestigio, como la Universidad de Florida Central, la Universidad de Harvard, ESADE, ICADE,. Es el Consejero Delegado de Think & Action, (www.thinkandaction.com), empresa que fundó en 2007 y que, a su manera, apuesta por cambiar a las personas.
Fernando está emocionado.
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